Informatie en aanvragen van tewerkstellingsmaatregelen
Klanten kunnen in aanmerking komen voor een bepaalde tewerkstellingsmaatregel. Dit zijn loonkostverlagende maatregelen: voordelen en premies met als doel de tewerkstelling te bevorderen. Naargelang de tewerkstellingsmaatregel (WEP+, SINE, ACTIVA, Startbanenkaart, ...) zijn er bepaalde criteria vastgelegd. Klanten die voldoen aan deze criteria, kunnen in de Werkwinkel terecht voor de aanvraag. www.aandeslag.be maakt je wegwijs in deze tewerkstellings-maatregelen. Er kan gezocht worden vanuit het standpunt van een werkgever, of vanuit het standpunt van een werknemer of werkzoekende. * Werkgevers: voor welke voordelen en premies komt een onderneming in aanmerking? * Werknemers of werkzoekenden: op welke voordelen en premies heeft een werknemer /werkzoekende recht?
Kosten
gratisWat moet je meebrengen?
SIS-kaart of identiteitskaart
Stap 1: Informatie opvragen
De consulent gaat na voor welke tewerkstellingsmaatregel klant in aanmerking komt.De documenten worden gefaxt naar RVA. Het is eveneens mogelijk dat de klant rechtstreeks naar RVA gaat ifv de aanvraag en verkrijgen van attesten.
Stap 2: Beslissing
Bij aanvraag van een startbanenkaart of activakaart zal RVA, bij positieve beslissing, desbetreffende kaart opsturen naar de klant of indien gewenst, naar de Werkwinkel.
Contact
-
Yv. Serruysstraat 40,8930 MenenWerkwinkelTel: 056 461 370Fax: 056 461 380


